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工读生可以申请失业给付?

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工读生可以申请失业给付?

公司行号裁员声浪波波而来,企业中的非定期契约工读生如果遭到裁员而失业,是否可以申请失业给付?
而欲申请失业给付金纾解生活困境,首当应具备条件,则是要有「非自愿性 职证明」,如果签了一般 职书就无法申请失业给付了。

有了非自愿性 职证明还要有下列之条件∶
1、被保险人於非自愿 职办理退保当日前三年内,保险年资合计满一年以上者。
2、具有工作能力及继续工作意愿者。
3、向公立(当地)就业服务机腹办理求职登记14日内仍无法推介就业或安排职业训练者。申请人对公立就业服务机腹所安排之就业谘询或职业训练,有下列情事之一而不接受者,仍得请领失业给付(就业保险法第13、14条参照)∶
(1)工资低於其 职退保前六个月平均月投保薪资百分之六十。
(2)工作地点距 申请人日常居住处所三十公里以上。
(3)因伤病诊疗,持有证明而无法参加者。
(4)为参加职业训练,需要变更现在住所,经公立就业服务机腹认定显有困难者。

而至居住地就业服务机腹办理应备下列文件∶
1.身分证正反面影本。
2.公司在职证明,请求发给服务证明书,雇主或其代理人不得拒绝(劳动基准法第19条)。
3.印章。
4.户口名簿
5.申报流动人口登记等相关证明文件。
6.个人金融机腹存簿影印本。
  • 关键字 : 雇主, 职证明, 职业训练, 条件, 户口名簿, 当地, 就业谘询, 困难者, 因伤病诊疗, 向公立, 印章, 前三年内, 六十, 公司, 住所, 企业中, 下列情事, 下列, 一而不, 14条参照
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2008-12-29T13:16:14+0000


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